您现在的位置:首页>经典案例>案例详情

2015年国网某市电力公司后备专家人才培训班

1.项目背景

依据国网公司《关于开展“十大”专业领军人才选拔培养工作的通知》(人资[2012]332号)要求,为贯彻人才强企战略和公司人才发展规划,以能力建设为核心,着力打造一批精通业务、具备创新思维与管理技能的复合型专业优秀人才队伍。国网上海市电力公司现计划开展2015年后备专家人才培养工作。通过系统性的培养,扎实公司后备专家人才能力基础,使其不断发挥能量用于生产实践,加快公司人才系统建设,促进公司整体发展。目前培训工作已经圆满完成,培训过程开展顺利,效果显著,双方的合作取得了圆满的成功。


2.项目内容


3.精彩照片