某供电公司2013年企业新晋员工职业化训练
1.项目背景
新员工进入一个新的环境常常会出现不适应、工作效率低下等现象，为帮助新员工尽快调整心态，适应新的工作岗位，以重塑职业化心态、提高工作技能为目标的新员工职业化训练成为企业人才培养的重要一环。某供电公司特针对新晋员工展开职业化训练，希望通过培训，提升新员工的沟通协作能力，实现新员工的心态转变，更好地适应即将到来的新工作岗位。
优策顾问与该供电公司携手合作，全程负责本次培训项目，精心安排符合需求的专业课程及资深老师，确保了培训项目的圆满落幕及培训效果的成功落地。
2.项目内容
3.精彩照片
